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AENEAS Executive ist spezialisiert auf die deutschlandweite Direktvermittlung von Spezialiste*innen und Führungspersönlichkeiten im mittleren und oberen Management.

Unsere Motivation: Zufriedene Menschen und Unternehmen

Für ein dynamisches Unternehmen innerhalb eines Konzernverbunds besetzen wir die Position HR Controller (w/m/d). In dieser spezialisierten Rolle übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Steuerung und Analyse personalwirtschaftlicher Kennzahlen innerhalb eines international aufgestellten Unternehmens. 

Unser Kunde, ein führendes Industrieunternehmen mit internationaler Ausrichtung und langjähriger Tradition sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine analytisch versierte und strukturierte Persönlichkeit als HR Controller (m/w/d). Die Position ist am Standort Heilbronn angesiedelt, wo das Unternehmen hoch spezialisierte Produktlösungen für die Automobilindustrie entwickelt und fertigt.

• Gehalt entsprechend Berufserfahrung bis zu 85.000 EUR

• 30 Urlaubstage

• Flexible Arbeitszeiten inklusive Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten

• Vielfältige interne und externe Weiterbildungsangebote

• Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie eine ausgewogene Verpflegung in der unternehmenseigenen Kantine

• Jobrad-Leasing und exklusive Mitarbeiterrabatte

• Eigenständige Planung des Personalbestands (FTEs) sowie der konzernweiten Personalkosten

• Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlüssen in enger Abstimmung mit dem Bereich FI/CO

• Berechnung von HR-spezifischen Rückstellungen, Abgrenzungen und internen Verrechnungen

• Durchführung von Plan-Ist-Vergleichen sowie Pflege und Import relevanter Kennzahlen in SAP

• Ansprechpartner:in für externe Stellen wie Wirtschaftsprüfer:innen und statistische Erhebungen (z. B. SB-Meldungen, Verdiensterhebungen)

• Relevante Berufserfahrung im HR Controlling oder einer vergleichbaren Funktion

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Controlling oder Human Resources

• Ausgeprägte Zahlenaffinität sowie die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge präzise und verständlich aufzubereiten

• Sehr gute Kenntnisse in SAP HCM sowie MS Excel und anderen gängigen MS-Office-Anwendungen

• Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. Niveau C1) sowie gute Englischkenntnisse (mind. Niveau B2)

Sie haben ein gutes Gefühl? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. In einem vertraulichen Gespräch möchten wir mit Ihnen besprechen, ob diese Position zu Ihnen und Ihren Vorstellungen passt. Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Marcus Garbrecht unter 0151 44 282 085 oder marcus.garbrecht@aeneas-executive.de jederzeit zur Verfügung.

Sie wollen direkt ins Gespräch kommen? Dann buchen Sie sich direkt ein Gesprächstermin mit Ihrem Personalberater.

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Die Vakanz ist nicht die Richtige für Sie? Sie sind aber offen für eine neue Herausforderung? Dann lassen Sie uns zusammen besprechen, wie wir Sie optimal unterstützen können.